Notre OFFRE GLOBALE
Téléchargez notre Offre et le PLANNING des Inter 2011 - 2012
Notre offre se décline en
INTER-Entreprises :
Stages avec 3 participants maximum, réalisation assurée aux dates prévues sur 49 thèmes.
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Formation INDIVIDUELLE :
Le programme INTER est aménagé, en fonction des besoins recueillis lors d’un entretien téléphonique préparatoire vec l’intéressé ; les dates sont choisies de concert.
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CURSUS opérationnel :
il répond à un objectif intermédiaire, se situant entre le Coaching et la Formation individuelle
Il est, entre autres, destiné à des Cadres, établis en province ou à l’étranger, dont les objectifs ne trouvent pas de réponse dans une formation individuelle classique et qui, de plus, doivent optimiser leurs déplacements.
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INTRA-Entreprise, sur mesure :
Mise au point d’un dispositif pédagogique pour résoudre une problématique relationnelle collective. L’action est construite complètement sur mesure (conduite du changement, cohésion d’équipe, animation commerciale, créativité,…) ou sur base des stages INTER.
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COACHING individuel :
Il facilite l’émergence du potentiel de réussite pour atteindre des objectifs opérationnels précis ou, en cas de baisse d’activité, permet de repositionner un collaborateur sur la voie du succès.
Après rencontre avec l’intéressé, éventuellement le RF et le hiérarchique, processus construit, au fur et à mesure des sessions (4 à 12 sessions, de 2 à 3 H chacune).
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COACHING d’équipe :
pour atteindre ensemble des objectifs. Modalité de travail, programme et durée sur proposition.
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BILAN orientation projet individuel :
en début de carrière (après une 1ère expérience)
en cours de carrière
pour Seniors (dans le cadre SENIOR-PROJET : www.Seniorev.com)
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Nous vous invitons à visiter notre autre site :
www.Seniorev.com
essentiellement dédié aux Seniors dans l’Entreprise, à partir de 45 ans